Employment Contracts, Psychological Contracts, and Employee Well-Being: An International Study

Hinta

SEK 1.899

Tilattu etävarastosta

Arvioitu toimitus ma - ke 19. - 28. touko

Asiakkaamme sanovat:

14 päivän palautusoikeus

Huippuarvosana Trustpilotissa

Lisää iMusic-toivelistallesi

Eller

Employment Contracts, Psychological Contracts, and Employee Well-Being: An International Study

Temporary employment has become a focus of policy debate, theory, and research. This book addresses as its core concern the relationship between temporary employment contracts and employee well-being. Covering seven countries, it sheds new light on the nature and role of the psychological contract.

342 pages, Illustrations

Media	Kirjat Hardcover Book (Sidottu kirja kovilla kansilla sekä suojakannella)
Julkaisupäivämäärä	perjantai 10. syyskuuta 2010
ISBN13	9780199542697
Tuottaja	Oxford University Press
Sivujen määrä	342
Mitta	166 × 240 × 24 mm · 680 g
Kieli	English
Toimittaja	De Witte, Hans (, Professor, Department of Psychology of the K.U.Leuven, Leuven, Belgium)
Toimittaja	Guest, David E. (, Professor of Organizational Psychology and Human Resource Management, King's College, London)
Toimittaja	Isaksson, Kerstin (, Professor of Psychology, Malardalen University, Vasteras, Sweden)